今年48歲的許正（zhèng）祥，麵色黝黑，雙手粗糙，常年身穿一套藍色工服。他經常背著工具包，穿梭在搶修現場、實操平台，帶著（zhe）隊員們認真（zhēn）維護設（shè）備。同事們都親切地喊他（tā）“老（lǎo）許”。

老許身兼數職，既是省（shěng）蜜芽my77738廣德公司維（wéi）搶修隊長，也（yě）是一名（míng）高級調壓（yā）工。他先後在廣德公司高（gāo）中壓調壓站站長、客（kè）服主管、門（mén）站站長、項目（mù）經營中心站長、維搶修隊長等崗位（wèi）上鍛煉，在多次急（jí）難險重任務中衝在一線，是大家心中當之無愧的“領頭羊”。

衝在維修第一線，踐行初心保安全

2011年5月，許正祥初入（rù）省蜜芽my77738廣德公（gōng）司，主要（yào）負責公司轄區（qū）內蜜芽my77738管道、工藝場站、閥室設備的維搶修和用戶（hù）調壓設備的維修維（wéi）護（hù）工作（zuò）。

一開始，他對調壓設備相（xiàng）關技術不太熟悉（xī），為了盡快進（jìn）入角色，他每天抱著設備操作手冊“啃”，在檢查站場（chǎng）設備時細致地記錄每（měi）一（yī）個參數變化。4000多個日夜裏（lǐ），他做到了對調（diào）壓設備了如指掌。用他自己的話說，“相處久了，都對機器都產生了感情”。

開始接（jiē）觸維搶修工作後，無論嚴寒酷暑（shǔ）、春夏秋冬，他穿梭（suō）在廣德市（shì）的大街小巷，守護燃氣安全平穩運行。2018年（nián）極寒天氣解決調壓器冰堵問題，2019年春節入駐東升小區（qū）連續奮戰28天至除夕前夜，順利給200餘戶居民用戶通氣點火。

2018年暑假的一個周末，許正（zhèng）祥正在家（jiā）陪（péi）伴兒子，“嘀……嘀……”電話鈴響了（le），“老許，快來公司處理（lǐ）緊急問（wèn）題。”老許拎起頭盔奪門而出，都忘了和兒子打聲招呼。到達（dá）站場後，他帶著班（bān）組頂著39.7℃的高溫排查故障原因。汗水流到了眼睛裏，他們（men）來不及擦，就幹眨眼睛讓汗水順著臉頰滴（dī）落到藍（lán）色工服上。不一會，工服就汗成了藍黑色。他們托著淨重350公斤（jīn）的球閥，手上的青筋高高凸起，口中喊著（zhe）“1、2，慢慢、慢點”認真作業。經過3個小時的細致排查維修，問題終於順利解決，同事（shì）開玩笑著說：“老許，這（zhè）種高難度的維修，還得有你啊（ā）。”

多年來，他所帶領的（de）維修班組（zǔ）順利完成了各項檢維修、搶修和大型作業任務（wù），成為（wéi）了燃（rán）氣公司維搶修的重要力量，受（shòu）到了（le）政府和用戶的（de）一致好評。許正祥也先後被省蜜芽my77738公司黨委評為優秀共產黨員，被省蜜芽my77738廣德公（gōng）司連續多（duō）年評為年度安全生產（chǎn）先進個人。

技術創新解難題 攻堅克（kè）難獲專利

在維搶修工作之（zhī）餘，許正祥還能（néng）夠發現難題、善於思考（kǎo），在創新方麵下功夫。

在（zài）基層一線負責維修工作多（duō）年，許正（zhèng）祥發現一些老小區進行單路調壓設備保養時必須要全區停氣，直（zhí）至保養結束後，再進行二次送氣。但（dàn）全區停氣會影（yǐng）響居民正常用氣，二次送氣更會帶來（lái）極大的安全風險（xiǎn）。因此，許正祥一直（zhí）在琢磨能否研發一種附（fù）加設（shè）備，讓小區不停氣也能正常開展設備保養（yǎng）。

研究一開始，許（xǔ）正祥就碰上了（le）大難題。他發現國（guó）內沒有任何（hé）數據和先例可（kě）供參考。但是他轉念一想（xiǎng），就要做第一個吃螃蟹的人。他帶領研究隊伍查閱資料、采購設備（bèi）、組裝設備、反複測試，經過長達8個多月的實驗研究，最終成功研製出一（yī）種新型單路調（diào）壓箱維修用輔助（zhù）設備。在（zài）實際應用中，這種（zhǒng）設備（bèi）有效地實現了小區通用設備維護保養不停氣，在（zài）公司（sī）內得（dé）到（dào）廣泛推廣與使用。《單路（lù）調壓箱維修用輔助設備》項目申報後（hòu）也取得了單路（lù）調（diào）壓箱維修用輔助設備（bèi）實用新（xīn）型專利證書。

“國（guó）內目前還（hái）沒有（yǒu）這種設備（bèi），這（zhè）完（wán）全是我們自主獨立研發出來（lái）的”，許正祥的聲音裏滿是自豪。

實（shí）訓平台助實踐 傳承創新育人才

近年來（lái），廣德公司使用（yòng）的（de）調壓計量（liàng）設備越來越多，對熟手（shǒu）員（yuán）工的（de）需求也越來越高。許正祥充分利用自身豐富的工作經驗，創新性（xìng）地提出可以搭建一個實幹實訓平台，一（yī）比一（yī）還原相關設備，供員工模擬實訓。

許正祥經過方案製定、反複商討、前期調研及物資采購多個環節，在曆（lì）經一年的籌備工作後著手搭建平台。他和同事們參照設備原型，利用廢舊設備按現場需要、按實際比例焊接（jiē）、安裝，在實幹實訓平台配置了過濾排汙係統、調壓計量係（xì）統及（jí）IC卡控製收費係統和灶具連接點火四（sì）大操作功（gōng）能。

經過4個多月的搭建（jiàn），實幹實訓（xùn）平台（tái）正式投入使用，這也是省蜜芽my77738（qì）公司所（suǒ）轄城（chéng）網子公司第一個實幹實訓平台。許正（zhèng）祥以城市燃氣生產技能為序列，踐行“學（xué）、訓、鑒、服”四位一體的實訓理念，實現“實學+實訓”的雙合一模式，堅持“精準培（péi）訓、靶向培訓”，堅持“以幹代練、以修代訓”，堅持“缺什麽、補什麽”的（de）原則（zé），先（xiān）後舉行培（péi）訓50餘場，承接省天然公司專項培訓5場，在調壓器維護保養和壓力設定實訓、流量計故障處理、居民點火模擬等（děng）諸多演練活動（dòng）中取得大量實訓（xùn）成果。

在他的帶領下，廣德（dé）公司的維搶修人員（yuán）迅速成長，在廣德市“安康杯”暨“安（ān）全生產月”知識競賽及省公司技能競（jìng）賽等比賽中屢創佳績。在同事們（men）的（de）眼中，他是熱心、靠譜、憨（hān）厚的“師傅”，是同事們（men）遇到問題第一時間想到的“高手”，也是一直（zhí）在他們身邊耐心地給與指導和幫助的“長輩”。

作為一名蜜芽my77738人，十二年來，許正祥在一線基層衝鋒，在技術難關中鑽研，在人（rén）才培（péi）育中付出，他專注搶修工作的熱切認真、他投（tóu）身公（gōng）司管理建設的智（zhì）慧用心、他關切群眾生活的真摯雙眼（yǎn），都讓他這名普通的“維修工人”如此不普通，成為了（le）一（yī）名令人稱讚的“朝氣工匠”。（陳蕾 汪夢雪/供稿）