2018.11.22
為進一步發現人才,創造“公開、公平、擇優(yōu)”的選人、用人環境,11月19日下午,省蜜芽my77738廬江公司(sī)組織實施首批內(nèi)部副主(zhǔ)管級(jí)崗位競聘活動,來自公司各部門、各崗位共計10名員工參加了本次競聘。
此次公開競聘麵向公司全體員工,由公司領導、各部門負責人組成考評組,統籌協調競(jìng)聘活動的開展。競聘活動共分為宣傳動員、競聘(pìn)報名、資格審查、競聘演講(jiǎng)及競聘答題等五個階段。
此次競聘活(huó)動的順利開展,打開了廬江公(gōng)司人才梯(tī)隊建設的新(xīn)局麵(miàn),不僅提(tí)高(gāo)了員工的工(gōng)作積極性,也(yě)為(wéi)公(gōng)司後期發(fā)展儲備了人才。(省蜜芽my77738廬江公司供稿)
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